88读书网 > 顾氏长媳:AI老公官宣吧 > 第746章 成为总裁助理
    也许恰恰是因为林可欣对自己太过于自信,所以才会觉得总裁助理这个职位自己志在必得。

    所谓期待越大,失望越大,原本是自己最有信心的,可是结果却让自己大吃一惊。

    甚至可以说是有些令人有些想不通。

    很快,林可欣的,面试结果也结束了,因为面试结果是不需要回家等待的,顾氏也不喜欢那种让别人回家等着的套路,所以面试结果一般会在所有的面试者都面试结束结束之后就会出现结果。

    这也是一个好处,这样可以很快的知道结果,但是同时也会有一些令人感到不太舒服的体验,那就是对于一些没有被选中的人来说,当场宣布结果,无疑是相当于公开处刑一样,自己心心念念的工作就这样在自己的眼皮底下给溜走了。

    这对于那些没有被选中的人来说,确实是有一些残忍了。

    不过这并不是什么大问题,因为既然来顾氏集团这里面试了,那就要承担起一切的结果,以及所有未知的可能性。

    或许你在别的公司是一个实力比较强的人,或者是一些佼佼者,可是如果你来到了顾氏集团,你就有可能什么都不是,因为顾氏集团从来不缺乏人才。

    所以这些人对于顾氏来说,也只不过是一些小喽啰而已,在顾氏集团上班工作,需要的不仅仅是一些技能,还有更多的就是需要有学习的耐心。

    因为这里的每一个人都可以说是强者,必须要不断的学习,才可以在顾氏集团好好对你工作下去。

    这是好处,也是坏处。

    对于一些需要上进的人来说,这是一个好机会,可是如果是一些只是想来这里混饭吃的人来说,最终有可能会因为受不了顾氏集团的这种模式而最终陷入辞职的境况。

    随着面试的结束,陈年年和林可欣一同在外面等待着面试结果的出来。

    对于这次的面试结果,陈年年似乎已经没有那么多太过于在意的成分了,更多的不是关于有没有被选中的问题,因为这个问题此时已经对陈年年不太重要了。

    她来这里本来就是为了能够多和顾辰待在一起,更何况这个公司本来就是她家的,所以即使自己不在这里上班,也是没有关系的,只是想想自己不能经常和顾辰在一起了,所以便觉得有些可惜。

    不过这也不是什么大事,这些都是陈年年可以接受的。

    然而现在困扰陈年年的还有一件事情,那就是关于林可欣。

    如果自己不能当初顾辰的助理,那顾辰的助理岂不就是林可欣?这一点是陈年年不愿意的看到。

    谁也不愿意跟别的女人分享自己的老公,尤其是在自己已经知道那个女人对自己的老公明确的表现出爱慕的情况下,即使是在一起的工作,也是不可能会接受的。

    而且更不用说这个女人曾经无视她的存在而对自己的老公纠缠不清的情况了。

    虽然陈年年知道顾辰是绝对不可能做出那种事情的,可是她还是觉得,有一个时刻觊觎着自己老公的女人,和自己的老公整天在一起工作,是一件很危险的事情。

    也就是因为想到了这点,所以陈年年才会想要和这个林可欣竞争一下,毕竟自己的老公是不可能拱手让给别人的。

    所以陈年年也想成功竞选这个助理,不仅仅是为了可以与顾辰待的时间更长一些,最主要的是不想让林可欣接近顾辰。

    果然,女人都是自私的。

    不过这种合情合理的自私,其实是正确的,应该没有几个人会大度的将自己的老公塞到别人的手里吧?自己明明有那个机会与竞争的实力,可是却不愿意去争取,这在以后会是值得后悔的一件事情。

    所以陈年年才决定要发挥出自己的实力,来与林可欣好好的竞争一下。

    因为就他们两个人,所以应聘的结果很快就出来了,两个人看着像等了很久的时间,实际上却并没有多长时间。

    可能是因为两个人心里都在想事情,所以即使是在等结果的时候,林可欣也并没有去找陈年年的麻烦。

    “陈年年你先过来一下。”结果出来之后,一个面试官就将陈年年给喊了过去,不知道要干什么。

    “您好。”听到面试官喊自己,陈年年便立刻起身去往房间里走去。

    两个面试官在见到陈年年的时候,面色居然不是像刚刚面对林可欣那样阴沉,反而像是有一些比较亲切的感觉。

    不过陈年年也不确定这是不是自己的错觉,于是便继续静静的待在那里,等待着面试官对她说出这次面试的结果。

    “你很棒。恭喜你,成为总裁助理的最佳人选。”在陈年年打完招呼之后,对面的一个面试官直接对着陈年年说道。

    并没有太多花里胡哨的介绍以及各种多余的其他的考验。

    在顾氏,只要是通过了前两轮考验,基本上就算是已经通过了全部的面试,因为后面进入到公司之后还有更多的机会去磨练他们,考验他们,所以现在的这点考验对他们来说也只不过是开胃小菜罢了。

    所以对于面试的人来说,这虽然是面试结束了,一时的考验也结束了,但是这只是意味着,在面试这一阶段时候的考验结束了,真正的考验,是在工作的时候,到那个时候才会明白,顾氏集团带给员工的考验,远远比他们想象中的更多。

    不过这么考验也能让这些员工坚持不懈的在顾氏集团继续干下去的原因,顾氏当然也是会有自己的法则。

    对于顾氏集团来说,最懂的不仅仅是做生意,而是懂的人心。

    这么多年了,能让这些员工一直在顾家继续工作下去的原因有很多,其中有一点就是比较人性化以及福利比较好。

    如果不是因为顾氏的这一点,恐怕也是很难留住人。

    有时候一位的严格并不是好事,适当的给一些小福利还是很不错的。

    其实对于顾氏来说,不仅仅是可以让自己的一名声更好听,在顾氏最主要的是真的可以提升自己的专业知识技能,以及得到真正的知识。

    所以好多人在了解了顾氏真正的好处之后,一般都是不愿意离开的。